Списък на допуснатите и недопуснати кандидати до участие в конкурс за заемане на длъжността „началник отдел“ на отдел “Административно обслужване“ в ОПУ - Велико Търново
АГЕНЦИЯ "ПЪТНА ИНФРАСТРУКТУРА"
СПИСЪК
на допуснатите и недопуснати кандидати до участие в конкурс, обявен със Заповед № РД-11-185/07.03.2022 г. на председателя на УС на Агенция „Пътна инфраструктура”, за заемане на длъжността „началник отдел“ – 1 щ. бр., на отдел “Административно обслужване“ (АО) в Областно пътно управление Велико Търново (ОПУ), при Агенция „Пътна инфраструктура“ (АПИ)
В изпълнение на решение, обективирано в Протокол от 24.03.2022 г. за допуснатите и недопуснатите кандидати до конкурс, от комисия назначена със Заповед № РД-11-186/07.03.2022 г. на председателя на УС на Агенция „Пътна инфраструктура”, за длъжността „началник отдел“ – 1 щ. бр. в отдел “Административно обслужване“ (АО) в Областно пътно управление гр.Велико Търново (ОПУ), при Агенция „Пътна инфраструктура“ (АПИ)
се допускат до участие в конкурса следните кандидати:
1. Емилия Иванова;
2. Станислав Николов;
3. Илона Любенова
Недопуснати кандидати:
- Александра Стоянова-Тодорова- предоставените документи не удостоверяват минималния професионален опит от 4 години и/или минимален ранг III младши.
- Весела Тананеева- предоставените документи не удостоверяват минималния професионален опит от 4 години и/или минимален ранг III младши
Посочените кандидати трябва да се явят на тест на дата 07.04.2022 г. от 10:00 часа в сградата на ЦА на Агенция „Пътна инфраструктура”, бул. „Македония” № 3.
Интервюто с успешно издържалите теста кандидати, ще се проведе на 07.04.2022 г. в сградата на Агенция „Пътна инфраструктура“, бул. „Македония” № 3.
Препоръчителна литература за подготовка за теста:
Етичния кодекс, Кодекса на труда, Закон за пътищата, Закон за обществените поръчки, ЗУТ, Закон за администрацията, Закон за държавния служител, Закон за счетоводството, ЗАНН, ГПК, Закон за защита на личните данни, Закон за държавната собственост, АПК, Закон за достъп до обществената информация
Вътрешно-нормативна уредба – Правилник за структурата, дейността и организацията на работа на Агенция „Пътна инфраструктура“, Вътрешни правила за работа в агенцията, Кодекс за поведение на служителите от АПИ.
Система за определяне на резултатите при провеждането на конкурса
На основание чл. 34, ал. 5 от НПКПМДСл, конкурсната комисия обявява определените коефициенти, с които се умножават резултатите на кандидата, получени при решаване на теста и при провеждане на интервюто, както следва:
- за теста – коефициент 3;
- за интервю – коефициент 4.
На основание чл. 34, ал. 7 от НПКПМДСл, конкурсната комисия определи времето за решаване на теста - 60 / шестдесет/ минути.
Конкурсната комисия изготвя три различни варианта на тест с 45 броя затворени въпроса, с посочени възможни отговора, като само един от отговорите е верен. След обявяване на началото на провеждане на конкурса, един от кандидатите изтегля чрез жребий един от вариантите на тест.
Всеки верен отговор на въпрос от теста носи по 1 точка.
Минималният резултат, при които кандидатът се счита за успешно издържал решаването на теста, е 36 точки, съответстващ на 36 верни отговора.
Максималният резултат от решаването на теста е 45 точки.
Информация относно резултатите от проведения тест кандидатите ще получат лично на 07.04.2022 г. на входа на сградата на Агенция „Пътна инфраструктура“, в определен от комисията час, за който кандидатите ще бъдат уведомени при откриването на конкурсната процедура.
Непосредствено след това ще се проведе интервю с кандидатите при успешно представяне на теста.
Преди провеждане на интервюто, комисията формулира въпросите, които ще бъдат задавани на кандидатите и с които се цели да се установи в каква степен кандидатите притежават професионалните и делови качества, които са необходими за изпълнението на длъжността.
Средно продължителността на интервюто е от 15 до 30 минути за всеки кандидат.
Минималният резултат, при който кандидат се счита за успешно издържал интервюто, е 21 точки.
Окончателният резултат на кандидатите е сбор от резултатите, които са получени при решаването на теста и от интервюто, умножени с определените коефициенти.
Изискванията за спазване на противоепидемичните мерки ще важат и за всички членове на конкурсната комисия.
Участниците в конкурсната процедура трябва да представят копие на валидни документи, удостоверяващи горепосочените обстоятелства, както следва да представят и документ за самоличност преди провеждането на теста.
